首都职工素质建设工程

  多年来,中国北京工会组织积极致力于构建政府与企业、社会教育机构与企业、企业与企业间的共同培养机制,积极开展首都职工素质建设工程,运用多种组织形式和多种宣传载体在企事业单位开展不同岗位、不同层次的培训活动,以职工素质教育、技能人才培养和创新成果应用三大体系为基本框架,推进职工终身学习进程,搭建职工职业发展公共服务共享平台,在促进首都职工队伍整体素质提升、提升企业核心竞争力和首都经济社会发展等方面发挥显著作用,成为维护职工职业发展权、推动职工全面发展的重要载体,是首都学习型城市建设的重要组成部分。[详细]
  • 颁布实施《首都职工素质建设工程五年规划》

    《首都职工素质建设工程五年规划(2011-2015年)》正式公布,围绕学习深入贯彻落实科学发展观,总结首都职工素质教育工程取得的成果和经验,研究和部署今后工作。

  • 眉州东坡素质工程岗位练兵活动

    本次岗位练兵活动主题定为“创服务品牌,展服务风采”,是眉州东坡集团大力推进首都职工素质建设工程,全面提高职工业务素质和岗位技能而开展的一项重要活动。

  • 首都职工素质建设工程公益大讲堂走进工地

    首都职工素质建设工程把公益大讲堂送进工地,请来资深优秀讲师为农民工兄弟讲授素质提升课程。

  • 农民工大学生获赠学费资助

    “首都农民工大学生助推计划”2013年新生开学典礼举行,共同见证2013级农民工新生圆大学梦。

  • 二商集团职工技能比赛炫神技

    北京二商集团首届职工技能大赛的决赛现场,经预赛选拔出的37名选手比试茶叶品鉴包装、腐乳摆块、制冷抢修、豆制品包装、电工维修、剔肉精细分割和叉车搬运7个工种和岗位的基本功。

  • 职工参与程度

    随着素质工程的深入开展,现在全市职工的参与率达到80%,每年有400万人次参加素质工程各种形式的培训和学习。[详细]

  • 参与单位覆盖率

    自实施单位会员制以来,素质工程在全市已建立会员单位7000家,并将学习资源送到企业一线生产车间、班组中,建立学习课堂、学习小组。[详细]

  • 服务项目多样

    依托职工素质教育体系,完善开放式职工学习模式,健全菜单式课程选择机制;依托技能人才培养体系,加快建设一支知识技能型、技术技能型和复合技能型的技能人才队伍;依托创新成果应用体系,促进创新成果的共享和转化,实现企业发展与职工职业能力提升的目标。[详细]

  • 学习基地建设

    素质工程在全市建立通用能力培训105个,农民工技能学习基地300个,农民工流动教育课堂100个,家政培训站点36个,12个实体学习超市。[详细]

  • 学习资源数量

    围绕重点领域、重点行业、特色产业等领域职工需求,素质工程联合大型出版集团自主研发多种通用专版教材及保安、护理、物业、会展、零售、交通运输等多种行业教材。[详细]

  • 师资建设

    素质工程秉持“多元、开放、尚德、择优”的原则,力求建设全市职工共享的教师服务公共平台,通过社会征集、单位推荐、个人自荐等形式多方位吸纳优秀师资,打造多层次、多元化的教师培训体系。素质工程师资库教师达到1500名。[详细]

※2010年被北京市委和市直机关工委评选为十大“首都市民学习品牌”和“市直机关学习品牌”;
※2010年获得中华全国总工会“全国职工教育培训优秀示范点”;
※2011年获得北京市教育工会“教育先锋”先进集体;
※2011年,获得由中组部、中宣部、教育部、人力资源和社会保障部、中国科协等联合
评选的《全民科学素质行动计划纲要》实施工作先进集体称号;
※组织开展的“首都农民工大学生助推计划”荣获2012年“北京社会组织公益行”优秀公益活动奖;
※“学分银行”作为一项制度列入《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》。

※中央领导批示:2009年,时任中华全国总工会王兆国主席作出批示:北京市总工会几年来发挥工会大学校作用的好经验应认真总结和宣传,推动全国职工素质教育工程工作深入开展并取得更好的实效。
※全总领导调研:2009年3月,时任全总副主席、书记处第一书记孙春兰一行来到北京市调研, 调研中孙春兰对北京市工会在实施职工素质建设工程方面的积极探索,特别是通过学分银行计划等为企业和职工搭建开放式教育、菜单式选择的学习平台等做法给予高度评价。她强调,要抓住党政及社会各方面重视培训的有利机遇,充分发挥工会“大学校”作用,把对职工的思想教育与技术培训工作提高到一个新水平,切实提高职工的就业能力……

  从无到有,再从有到强,首都职工素质建设工程用了10年时间走出了一条属于自己的成功之路。十年的光景,数不清的工作人员为之付出辛劳,更有数不尽的职工在一次次的活动、培训和讲座之后收获了自己新的技能硕果。职工素质工程的开展源于企业和职工对个人素质提高的一种渴望,而首都素质办的工作人员们,在各级领导的关心和帮助下,在各个单位的通力配合下,经过不懈的努力,将这种“渴望”化为了现实。数字凝练了他们10年的艰辛和成绩,同时也宣告了他们将在一个新的10年起点上继续奋勇前行,再续辉煌。
主办:首都职工素质建设工程指导委员会办公室 地址:北京市原宣武区陶然亭路53号 电话:(010)63612401 邮编:100054
承办:中工网 邮件:zgw@workercn.cn 新闻热线:(010)84151598 京ICP备:09068011号

中 工 网 版 权 所 有 ,未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright © 2008-2010 by www.workercn.cn. all rights reserved
浏览本网主页,建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768

扫码关注



工人日报
客户端
苹果版
安卓版