首都职工素质建设工程

  首都职工素质建设工程(简称素质工程)以“服务、开放、共建、多赢”为理念,以培养高素质高技能的复合型职工队伍为目标,坚持服务发展,遵循就业导向,深化产教融合,探索校企合作,多方整合资源,引导社会力量参与,为首都企事业单位及职工搭建了公共学习服务共享平台。在首都经济结构调整和功能定位调整的时代背景下,素质工程的发展轨迹遍布多个区县、产业及行业,极大地推动了首都职工素质的整体提升,有力地带动了首都技能人才队伍建设,深深地影响了职工的学习理念,促进职工为职业发展而学习,使首都职工拥有了终身学习的机会。[详细]
  • 南亚六国工会领导人参观交流素质工程

    11月28日,南亚印度、巴基斯坦、孟加拉国、马尔代夫、尼泊尔和斯里兰卡等6国工会组织的20余名领导人,在全总国际联络部亚太处处长姚莉及北京市工会副主席韩世春等的陪同下参观交流素质工程搭建公共服务共享平台的作法和经验。

  • 朝阳总工会计算机操作员岗位练兵活动落幕

    10月31日,朝阳区总工会“计算机操作员”职业技能竞赛暨素质工程岗位练兵活动圆满落幕。本次活动定位准确、体现竞赛宗旨、赛程规范、项目设置创新、参赛单位数量多、学员积极性高。

  • 郊旅公司工会“我创新 我超越” 职工读书系列活动

    27月23日至8月22日,公司工会结合企业职工素质建设发展的要求,开展职工读书系列活动。公司系统共有1300余名员工参加此次活动,上交知识竞赛答题1285份,征文30余篇。

  • 素质工程第七届教师教学基本功大赛成功举办

    素质工程教师基本功大赛于7月份正式启动,经过培训站点初赛与推优、兼职教师申请,以及专家评审组初评等环节,优中选优,最终评选出17位教师进入决赛。课程涉及职业发展、创新思维训练、儒家思想、女性自我防护等内容。

  • “学分银行计划”试点举行首届毕业典礼

    2010年4月15日,北京举行“学分银行计划”试点首届毕业典礼,来自北京燕山石化公司的86名学员喜获毕业证书。经过三年多努力,“学分银行计划”教改项目取得丰硕成果,学员们的知识水平和技术技也均有很大程度提高。

  • 北京燃气集团

    2005年5月北京燃气集团正式加入到素质工程的队伍中来。随后一个以“党委领导、工会组织、行政支持、多方参与”的运行机制迅速建立起来。依托企业下属的北京燃气学院的师资条件,北京燃气集团的职工素质教育得以顺利实施和发展。[详细]

  • 北汽福田汽车股份有限公司

    福田汽车通过“以职工素质建设为基础,以职业技能鉴定为手段,以技能大赛为舞台,以学分银行计划为引领,以一线管理者能力提升为核心”的推动模式,建立起一支与公司的产品开发、生产经营和市场竞争相适应的一流技能人才群体。[详细]

  • 眉州东坡集团

    眉州东坡集团主要面向广大生产一线职工,以提高职工技能素质为主题,通过开展多种形式的职业技能培训、读书自学、技能竞赛、岗位练兵等活动,为职工求知学技、提升素质搭建平台,为实现集团公司跨越式发展提供高技能人才资源。[详细]

  • 燕山石化

    在燕山石化,因素质工程而受益的职工并不在少数。目前已经开展职工素质培训8年了,学员达到了近4000人。除了讲授《实用法律基础》等通识课程外,企业还开发了《安全实训》《纳税筹划》等10余门课程。[详细]

  • 西城区总工会

    西城区总工会每年与区教委、区劳动和社会保障局联合下发关于西城区进一步实施素质工程的意见,以素质工程为载体,提升职工队伍整体素质,坚持每名学员补助100元书本费和基层工会每输送一名学员,奖励100元的政策不变。[详细]

  • 丰台区总工会

    丰台区总工会充分发挥工会大学校作用,履行工会教育培训职能,不断开拓创新教育培训工作思路,开展灵活多样的培训方式,切实维护职工的学习权和发展权,五年中完成了19000人次的通用能力培训任务。[详细]

  职工创新成果丰硕:素质工程通过创建“职工创新工作室”及实施科学家(专家)走进职工创新工作室项目,搭建职工创新平台,增强创新驱动企业转型发展的强大动力,各种成果不断涌现,各类人才层出不穷。劳模领衔,激发创新活力,通过组织职工学习、调研,提高职工创新能力,提升专业技能,涌现了大批技术骨干成员,依靠职工创新工作室,全员自主创新,企业实现创效增益。

  从无到有,再从有到强,首都职工素质建设工程用了10年时间走出了一条属于自己的成功之路。十年的光景,数不清的工作人员为之付出辛劳,更有数不尽的职工在一次次的活动、培训和讲座之后收获了自己新的技能硕果。职工素质工程的开展源于企业和职工对个人素质提高的一种渴望,而首都素质办的工作人员们,在各级领导的关心和帮助下,在各个单位的通力配合下,经过不懈的努力,将这种“渴望”化为了现实。数字凝练了他们10年的艰辛和成绩,同时也宣告了他们将在一个新的10年起点上继续奋勇前行,再续辉煌。
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